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人事・採用情報

"Putting People First　（人材を第一に）"

ヴェオリア・ウォーターの事業にとって、社員は重要な役割を担っています。

ヴェオリア・ウォーターが150年以上もの間、常に自治体や民間企業のお客様に信頼され、サービスを提供し続けられた背景には、"Putting People First (人材を第一に)"という理念に基づいた人事ポリシーが根付いているからだと確信しています。

この理念は、会社として社員の人材育成や安全衛生に力を入れているということだけでなく、ヴェオリア・ウォーター社員自身が、常に地域住民や社会の人々を大事にしようという官・民の垣根を越えたパブリック・マインドを持つことでもあります。

社員一人一人の成長を通じ、事業の成長及び地域社会の発展へ貢献している、それがヴェオリア・ウォーターの企業理念であり、社会へのコミットメントだと考えます。

ヴェオリア・ウォーター・ジャパンは、仕事と子育てを両立させることができる働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、「一般事業主行動計画」を策定しました。